Председатель профсоюзной организации

Корнева Татьяна Викторовна

 

 Главная задача профсоюзной организации - представление и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов работников образования.
       Профсоюз - это орган, выступающий от лица работников учреждения. 
    Наличие профсоюзной организации в учреждении - это гарантия выполнения коллективного договора, возможность контролировать соблюдение прав и гарантий работников, возможность защиты социальных гарантий в реализации права на труд. Благодаря профсоюзу мы всегда можем рассчитывать на помощь и поддержку коллег, на получение грамотной бесплатной юридической помощи по вопросам, касающимся защиты прав работников.

Что дает профсоюз:

- Стабильность трудовых отношений, увеличение зарплаты; 
- Приобщение к управлению учреждением через соглашения и коллективные договоры;
- Поддержку и развитие творческого и профессионального потенциала;
- Консультации юристов;
- Защиту в суде;
- Консультации по охране труда и правовую помощь при несчастных случаях;
- Содействие в улучшении жилищных условий работников
- Образования и участие в распределении жилой площади;
- Организацию отдыха работников и их детей;
- Организацию и проведение культурных мероприятий;
- Оказание материальной помощи;
- Компенсацию за лечение;
- Страхование членов профсоюза от несчастных случаев на производстве;
- Предоставление услуг кредитного союза учителей; 
- Оказание всесторонней поддержки сотрудникам и т.д 
                                                                                                                               
 Направление деятельности:

- социальное Партнерство и взаимодействие с администрацией цо 

- заключение "коллективного договора" в интересах работников.
- участие в решении вопросов защиты Профессиональных интересов членов Профсоюза (Повышение квалификации, аттестация, тарификация и т.д.)
- контроль за созданием безопасных условий и охрана труда.
- работа с ветеранами педагогического труда.
- оздоровительная и культурно-массовая работа.
- информационная деятельность.
- вопросы занятости, профессиональной подготовки и переподготовки педагогических кадров.
- организация труда, режим работы, отдыха, улучшение условий и охраны труда, правила внутреннего трудового распорядка.
- критерии распределения премиального фонда.

Методические рекомендации по проведению отчетов и выборов в первичных профсоюзных организациях